27 Μαρ Ολοκληρώθηκε με επιτυχία η θεωρητική κατάρτιση των 400 ωρών και στα 21 τμήματα
Οι ωφελούμενοι των 21 τμημάτων έχουν ολοκληρώσει την διαδικασία κατάρτισης διάρκειας 400 ωρών και στα δύο σχήματα εντός του έτους 2024 με επιτυχία. Τα αντικείμενα κατάρτισης αφορούσαν σε ανάπτυξη δεξιοτήτων που συνδέονται με την Ψηφιακή και Πράσινη Οικονομία (Digital & Green Skills) προς τη Δίκαιη Μετάβαση, αλλά και με οριζόντια θέματα (soft skills). Η κατάρτιση αφορούσε στα Θεματικά Αντικείμενα: Δεξιότητες σε νέες μορφές ενέργειας, Δεξιότητες στην Πράσινη Οικονομία, Δεξιότητες στην Ψηφιακή Οικονομία.
Κάθε πρόγραμμα διαρθρώνεται σε δύο Φάσεις, ως εξής:
➢ ΦΑΣΗ 1η : εκατόν εξήντα (160) ώρες θεωρητικής κατάρτισης σε βασικές δεξιότητες ΤΠΕ (ψηφιακές δεξιότητες) και οριζόντιες δεξιότητες
➢ ΦΑΣΗ 2η : διακόσιες σαράντα (240) ώρες θεωρητικής κατάρτισης σε εξειδικευμένες επαγγελματικές δεξιότητες.
Στην παρούσα φάση έχουν η ενέργεια της θεωρητικής κατάρτισης για τα 21 τμήματα έχει ολοκληρωθεί. Τα 15 τμήματα υλοποιήθηκαν από τον ανάδοχο φορέα ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟ ΓΙΟΥΡΟΤΡΕΪΝΙΝΓΚ ΜΟΝ Α.Ε και ακόμα 6 τμήματα τα οποία υλοποιήθηκαν από τους υπεργολάβους του έργου, («ΚΕΝΤΡΟ ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗΣ ΕΡΜΗΣ ΙΚΕ», «INTERACTIVE O.E.», «ΚΕΝΤΡΟ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗΣ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΟΡΑΜΑ Ε.Ε.», «ΑΝΤΩΝΟΓΙΑΝΝΗ ΔΗΜΗΤΡΑ ΤΟΥ ΜΕΝΕΛΑΟΥ» ΚΔΒΜ VOLTEROS, «ΤΕΧΝΟΠΟΛΙΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΗ ΚΕΝΤΡΟ ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗΣ ΜΟΝΟΠΡΟΣΩΠΗ ΑΝΩΝΥΜΟΣ ΕΤΑΙΡΕΙΑ».
Πλέον η Ενέργεια της Θεωρητικής κατάρτισης έχει ολοκληρωθεί για το σύνολο των τμημάτων Αναδόχου και υπεργολάβων. Ο συνολικός αριθμός ανθρωποωρών που πραγματοποιήθηκαν καταρτίσεις, είναι 193.220. Την ενέργεια της κατάρτισης, ακολούθησε η διαδικασία της πρακτικής άσκησης.
Στο έργο «Πλοηγός Δεξιοτήτων στο Ν. Κοζάνης», 500 άνεργοι στο Νομό Κοζάνης καταρτίζονται σε νέες κρίσιμες δεξιότητες από το Επιμελητήριο Κοζάνης. Ο «Πλοηγός Δεξιοτήτων» υλοποιείται με χρηματοδότηση της Ευρωπαϊκής Ένωσης στα πλαίσια του ΕΣΠΑ 2021-2017, και συγκεκριμένα του Προγράμματος Δίκαιης Αναπτυξιακής Μετάβασης. Το έργο αφορά στην απόκτηση και επικαιροποίηση – αναβάθμιση «ψηφιακών και πράσινων» δεξιοτήτων που άπτονται «ψηφιακών και πράσινων επαγγελμάτων» υψηλής ζήτησης.